Eine Klarheit, in welcher Dimension dein Team wirklich noch Potenzial hat, und wie Du als Führungskraft damit umgehst.
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Wie ist der Ablauf?
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1. Beantworte unten die Fragen in wenigen Minuten
2. Die Auswertung erfolgt durch Martin Strobel
3. Virtuelle Besprechung des Ergebnisses
4. Direkte Umsetzungsempfehlungen für deinen Führungsalltag.